Günlük Bak?m Yard?m?n? nas?l alabilirim?

yaşına kadar çocuklarınız varsa 6 yaşında, Devletten Çocuk Bakım Yardımı alabileceğinizi ve bazı durumlarda bu yardımın daha uzun bir süreye yayılabileceğini bilin.

Gündüz Bakım Yardımı yardımı daha önce bir yasa değil, CLT (İş Yasalarının Birleştirilmesi) tarafından, yani ebeveynlerden birinin veya her ikisinin de çocuk sahibi olduğu aileler için oluşturulmuş bir haktı.imzalı sanat eseri.

Ancak yakın zamanda Federal Hükümet, çocuktan sorumlu olan resmi sözleşmeli bir üyeye sahip ailelere yardım yardımını birleştiren bir yasa tasarısını onayladı.

Böylece Kreş Yardımı da bir fayda haline geldi FGTS tarafından finanse edilmektedir (Hizmet Süresi Garanti Fonu)

Bugün güncel kalmanız için bazı bilgileri sizler için ayırdık. Çocuk bakımı yardımı ve nasıl yararlanılacağını biliyorum.

Kreş Yardımı Nedir?

Gündüz Bakım Yardımı bir bakıma anne olan ve çalışan kadınlara yöneliktir, dolayısıyla çocukları veya üvey çocukları için günlük bakım masraflarını karşılamaya yönelik bir maliyet yardımıdır. çocuk güvenliği.

Kanuna göre çalışırken çocuklarını bırakabilecekleri güvenli bir yere sahip olmak bir annenin hakkıdır. Bu nedenle bazı şirketler, çalışanların daha sakin çalışabilmesi için çocuklara özel alanlar ayırıyor.

Ancak tüm şirketlerin bunu sunmadığını biliyoruz, bu nedenle bir maliyeti ödemeyi tercih ediyorlar. harici kreşŞirketin çalışanlarına karşı bir görevidir.

Ancak bazı durumlarda işverenin kreşe ödeme yapması isteğe bağlıdır, bazıları ise bunu yapmamaktadır. Böylece hükümet bu maliyet yardımını ailelere ulaştırıyor.

Bonusu hangi şirketlerin ödemesi gerekiyor?

Prensip olarak, CLT kanunu uyarınca işverenin çalışanların çocukları için bir kreş masrafı ödemesi aslında bir zorunluluk değildir, dolayısıyla bazı aileler yardım alamamakta, çocuklarının kreşe gitmesini istiyorlarsa bunu kendi maaşlarıyla ödemek zorunda kalmaktadırlar. bir kreşe gidin.

Yasa gereği yardım için ödeme yapması gereken şirketler, en azından 30 kadın, 16 yaş üstü. Bu şirketler, çocuklar için kendilerine uygun bir yer sağlayamadıkları ve dışarıdan bir yer için ödeme yapmadıkları takdirde ceza ödemekle karşı karşıya kalacaklar.

Tabii ki, daha küçük şirketler ve kuruluşlar bile yardım sunabilir, ancak bu bir zorunluluk değildir; yalnızca şirketin daha sağlıklı ve daha üretken bir çalışma ortamına değer vermesi, liderlerinin karakterini gerçekten gösterir.

Günlük Bakım Yardımı yardımının değeri nedir?

Günlük Bakım Yardımı'nın bir özelliği yoktur. önceden belirlenmiş değerBu nedenle şirket ile çalışan arasında bu konuda anlaşmaya varılması gerekir.

Ulaşım Harcırahı ve Yemek Kuponu gibi diğer yardımların aksine, Gündüz Bakım Harcırahı artırılamaz veya dönüştürülemez; tek amacı çocuk bakımı sağlamaktır.

Bu durumda şirketin ailelerin çocuklarını bırakabileceği kendi alanına sahip olması, hatta bağlı bir kreş için ücret ödemesi bile mümkün oluyor.

Fakat a'nın değeri harici kreş Şirketin öngördüğü tutarı aşarsa, kalan tutarı ödemek zorunda değildir, bu tutarı tamamlamak ebeveynlerin sorumluluğundadır.

Günlük Bakım Yardımını nasıl talep edebilirim?

Çocuk Bakım Yardımı alma talebi birey tarafından yapılmalıdır. firma çalışanı ilişkili olduğu yer. Talep etmek için aşağıdaki adımlarda size rehberlik ediyoruz:

1. Şirketin İK departmanından bir kayıt formu talep edin;
2. Formu, annenin adı, kreşte kalış süresi, aylık ücret, kreş iletişim bilgileri ve diğerleri gibi istenen bilgileri doldurun;
3. Çocuğun doğum belgesi ve yasal vasinin kanıtı gibi şirket tarafından talep edilen belgeleri ibraz edin.

Belgeler hakkında daha fazla bilgi edinmek için şuraya bakın: Şirketinizin İK'sı.